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  个人竞聘优势展示自己的优(yōu)点。

  1、具有较强(qiáng)的学习能力,认真刻苦,勤(qín)奋务实;

  2、工作责(zé)任心强,具(jù)有一定的团队合作(zuò)能力、快速执行能力;

  3、亲和(hé)力强,有耐心、沟(gōu)通能力强,能很(hěn)好(hǎo)地处(chù)理突发状况,应(yīng)变能力强(qiáng);

  4、为人(rén)严(yán)谨(jǐn)认真,诚(chéng)实守信(xìn),公私(sī)分明,具有良(liáng)好(hǎo)的思想(xiǎng)品德和操(cāo)守;

  5、乐观开(kāi)朗,善(shàn)于与人沟通,工作主动积(jī)极,服务(wù)意识很强。

  先(xiān)突出个人优势,匹配的优点非(fēi)常重要(yào)。

人死后尾七是什么意思,头三尾七是什么意思>  后面(miàn)加上对应经历的简单描述(shù),就会显得更(gèng)丰富(fù)。

  标准的(de)求职简历(lì)主(zhǔ)要由四个基本(běn)内容(róng)组成:

  1、基本情况(kuàng人死后尾七是什么意思,头三尾七是什么意思):姓名(míng)、性别、出(chū)生(shēng)日(rì)期、民族、婚姻(yīn)状况和联系方式等(děng)。

  2、教育背(bèi)景:按(àn)时间顺(shùn)序列出(chū)初中至(zhì)最高学历的学校、专业和主要课程。

  所参加的各种(zhǒng)专(zhuān)业知识和(hé)技能培训。

  3、工作经历:按时间顺(shùn)序列出参加工作的所有的就业记录,包括公司/单位名称(chēng)、职(zhí)务、就任及离任时(shí)间,应该突(tū)出(chū)所任每个职位的职责(zé)、工作性质等,此为求职(zhí)简历(lì)的精(jīng)髓部分。

  4、其他(tā):个人特长及(jí)爱好、其(qí)他(tā)技(jì)能、专业团体、著述(shù)和(hé)证(zhèng)明人等。

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