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本文(wén)目录一(yī)览：

• 1、年终奖个人所得税(如何计算?)
• 2、年底奖金个人所得税计算方(fāng)法
• 3 、年终(zhōng)一次(cì)性(xìng)奖(jiǎng)金(jīn)怎么(me)扣个税

年(nián)终(zhōng)奖个人所(suǒ)得(dé)税(如(rú)何(hé)计(jì)算?)

年终奖的个税算法：劳动者取得的(de)全年(nián)一次性奖金 ，计入其综合所得，按照(zhào)百分之(zhī)三至百分之四(sì)十五(wǔ)的超额(é)累(lèi)进税率来计算。综合所得是以每一纳税年(nián)度的收(shōu)入额减除费(fèi)用六万元以及各项法定扣(kòu)除后的(de)余额，为应纳(nà)税(shuì)所得额。

发放(fàng)年终(zhōng)奖的当(dāng)月工资高于5000元时 ，年终奖(jiǎng)扣税方式为：年终奖*税率-速算扣(kòu)除数(shù)，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的(de)税率 。

计算公式为：应纳税额(é)=全年(nián)一次性奖金(jīn)收(值勤执勤的区别，值勤跟执勤的区别shōu)入(rù)×适用税率-速算扣除数居民个人取得全年(nián)一次性奖(jiǎng)金，也可以选择(zé)并入(rù)当年(nián)综合所得(dé)计算纳税。自2022年1月(yuè)1日起 ，居民个人取得全年(nián)一(yī)次性奖金，应并入当(dāng)年综合所得计算缴纳个人所(suǒ)得税(shuì)。

计(jì)算公式为(wèi)：应纳个人所(suǒ)得税税额=(个人当月取得全年一(yī)次性奖金-个人当月(yuè)工资、薪金所得与(yǔ)费用扣除额(é)的(de)差额)×适(shì)用税率-速算扣除数假设工(gōng)资12月(yuè)1000元(yuán)，年(nián)终奖(jiǎng)24000元(yuán) 。

年(nián)终奖属(shǔ)于综(zōng)合所(suǒ)得（工资薪金所得(dé)） ，属于个人(rén)所得税的(de)征收范围，应(yīng)当申报缴纳个人(rén)所得税。如果你所说的年终奖(jiǎng)属于全年一次性奖(jiǎng)金，则对(duì)于全年一次性奖金，目前可(kě)以选择不并(bìng)入综(zōng)合所得 ，单独(dú)计算个人所得税(shuì)。

计算公式为：应纳(nà)税(shuì)额＝全年一次性奖金(jīn)收(shōu)入(rù)×适(shì)用税率－速算扣除(chú)数 。

年(nián)底奖金个人所得税计算方法

1、方(fāng)法一(yī)：取得年终奖(jiǎng)金当月个人的工资(zī)高于(yú)（或等于）费用(yòng)扣(kòu)除额（3500元）的，将年(nián)终奖(jiǎng)金除以12个月，按照得出(chū)的数额(é)找(zhǎo)出所对(duì)应的税率和速(sù)算(suàn)扣(kòu)除数 ，然(rán)后用奖(jiǎng)金全额×税率-速(sù)算扣除数，就是(shì)最终需要(yào)缴纳的(de)税款额。

2 、年(nián)终奖个人所得(dé)税计算公(gōng)式 全年一次性奖(jiǎng)金(jīn)收入(rù)÷12=商数(按照(zhào)商数查(chá)找相应的适用税率A和速算(suàn)扣除数A)。 应纳(nà)税额=全年一次性奖金收(shōu)入(乘以)适用税率A-速算扣除数A 。

3、发放年终(zhōng)奖的(de)当月工资高于5000元时，年终奖扣税方式为：年终奖(jiǎng)乘税率-速算扣(kòu)除数 ，税率是(shì)按年终奖/12作为“应纳税所得额(é) ”对应的税率。

4、计(jì)算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商(shāng)数对照(zhào)工资 、薪金所(suǒ)得项目税率表，确定适用税率和对应的速算(suàn)扣(kòu)除数(shù) ，计(jì)算缴纳个人所(suǒ)得税。

5、(一(yī)) 年终(zhōng)奖(jiǎng)个人所得税 计算(suàn)方式： 发放年终奖(jiǎng)的当月工(gōng)资高于5000元时(shí)，年(nián)终(zhōng)奖扣(kòu)税方式为：年终奖*税率-速算(suàn)扣除(chú)数，税率(lǜ)是按年终奖12作为(wèi)“ 应(yīng)纳税所得额 ”对应的税率 。

6、税(shuì)率是(shì)按年(nián)终奖-（50值勤执勤的区别，值勤跟执勤的区别00-月(yuè)工资(zī)）除以12作为“应纳税所得额”对应的税(shuì)率。

年终一次(cì)性(xìng)奖金怎么(me)扣个税

1 、年终奖个税的计算公式：应纳税(shuì)额=全年一次性奖(jiǎng)金收入(rù)×适用税率-速(sù)算扣除(chú)数。

2、当(dāng)月(yuè)工(gōng)资(zī)低于3500元时(shí) ，年终奖(jiǎng)个人(rén)所得税=(年终奖-(3500-月工资(zī)))乘税率得扣除数，税率是按年终奖-(3500-月(yuè)工资)除(chú)以12作为“应纳税(shuì)所得额 ”对(duì)应的税率。不为一(yī)次性奖(jiǎng)金，应该合(hé)并(bìng)到(dào)当月工(gōng)资额中按照工资、薪金(jīn)计算 。

3 、计(jì)算(suàn)过程大概是这样：用年终奖10000/12=8333，这是平均月工资(zī)数 ，不足3000适应(yīng)3%的税率，速(sù)算扣除数为0，所以需要缴(jiǎo)税金额(é)为：10000*3%=300元。

4、第一步(bù) ，计(jì)算(suàn)换算后的全月应纳税(shuì)所得额(é)。以全(quán)年一(yī)次性奖金收(shōu)入除以12个月得到的数额，为(wèi)全(quán)月应纳税所得额 。第二步，确(què)定适用税(shuì)率。按照按月换算后的综合所得税率(lǜ)表 ，确定适用税率和速算扣除(chú)数。第三步，单独计(jì)算纳税 。

5、然后用奖(jiǎng)金(jīn)全额×税率-速(sù)算扣除数，就是最(zuì)终需要缴纳的税款额；个税应纳额=全(quán)年一(yī)次(cì)性奖(jiǎng)金(jīn)×税(shuì)率-速算扣除数。例：小陈(chén)的年(nián)终奖金为4万(wàn)元(yuán) ，当(dāng)月工资为5000元。

6、根据(jù)个人(rén)情(qíng)况来进行选择(zé)，如果的年收入低(dī)，可(kě)以(yǐ)选择(zé)把年终奖金并值勤执勤的区别，值勤跟执勤的区别且综合所得进行(xíng)纳(nà)税(shuì)申报；如(rú)果年收入高 ，可以选(xuǎn)择年终奖金单独计税(shuì) 。

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