金融界4月(yuè)24日消息，人力资源社会保障部(bù)专(zhuān)业技术人(rén)员管理司司长李金生今日在新闻(wén)发布会上表示，数字技术(shù)工(gōng)程师培育项目(mù)重点围绕智能制(zhì)造、大数据、区块链(liàn)、集(jí)成电路等数(shù)字技术领域的新职(zhí)业，以技术创新为(wèi)核(hé)心，以(yǐ)数据赋(fù)能为(wèi)关键，以国家职(zhí)业标准为依据，以新职业(yè)培训(xùn)教程为基础(chǔ)，分职业、分方(fāng)向、分等级开展规(guī)范化培(péi)训、社(shè)会(huì)化评价，探索建立(lì)数字技(jì)术工程师认(rèn)证制度，每年培养(yǎng)培仙洋为什么判7年，仙洋为什么被抓了(péi)训数字(zì)技术技能人员8万人左右。

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