今天给各位分享税法计(jì)算基数怎么算的 ，其(qí)中也会对(duì)税(shuì)费的(de)计算(suàn)基数(shù)进行解释(shì)，如果能碰(pèng)巧解决你现在面临的(de)问(wèn)题(tí)，别(bié)忘(wàng)了关注本站 ，现在(zài)开始吧！

本文(wén)目录一览：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基(jī)数是怎么算出来的
• 2、个(gè)税计税基(jī)数怎么算
• 3、个人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工资计税(shuì)基数怎么算?
• 5、企业的所(suǒ)得税的计算基数是什(shén)么
• 6、企业所得税计税基数

工资扣税基数是怎么(me)算(suàn)出来(lái)的(de)

工资的个人所(suǒ)得税(shuì)计算方法：应纳(nà)的所(suǒ)得税(shuì)=应纳税(shuì)所得(dé)额*适(shì)用税率 应(yīng)纳税(shuì)所得额(é)=月(yuè)度收入(rù)-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项(xiàng)附加扣(kòu)除(chú)-依(yī)法确(què)定的其他扣除 。

在(zài)此基础上计算出来的应(yīng)纳税额才(cái)是(shì)工资扣税基数。 而依据扣税基数，与个人所得(dé)税法中规定的个税征收税率(lǜ) 、扣除(chú)速算(suàn)数，由企业直接在发放员工工资(zī)之前 ，将(jiāng)个人扣除(chú)掉。

工(gōng)资扣税基数是怎(zěn)么算出来的 工资扣税(shuì)堪用是什么意思拼音，堪是什么意思解释基(jī)数不是算出来(lái)的，是个人所得税税法规定的 。 个税(shuì)起(qǐ)征点是5000。

工资(zī)、薪金所得，适用(yòng)7级超额(é)累进税(shuì)率，按月应纳税所得(dé)额计算征(zhēng)税。该税率按个人月工(gōng)资、薪金(jīn)应税所得额划分级(jí)距 ，最高一级(jí)为45%，最低(dī)一级为3%，共(gòng)7级(jí) 。

个(gè)税计税基数怎么算(suàn)

1、法律主观(guān)：个税的计(jì)算(suàn)方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工资(zī)收入(rù)金额-五险一(yī)金(jīn)(个(gè)人缴纳部分(fēn))-费用减(jiǎn)除额(é)；应纳税额=应纳(nà)所(suǒ)得(dé)额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除(chú)数。

2 、工资扣税基数是怎(zěn)么计算(suàn)的 “ 工(gōng)资扣税基数不是算出(chū)来的 ，是个人所得税税法规定的。 个(gè)税(shuì)起(qǐ)征点是5000。

3、法(fǎ)律分析：新个人所得(dé)税的计(jì)算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五(wǔ)险一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速(sù)算扣除(chú)数附 。工资(zī)在5000元以(yǐ)上的缴(jiǎo)纳个人所得税。

4、问题二(èr)：此图(tú)的工(gōng)资(zī)，计税基数(shù)和代扣税(shuì)是怎么算出来的(de)？是什么意思(sī) 计税基数为(wèi)应发合(hé)计4220减(jiǎn)去(qù)保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税(shuì)率表(2011年9月1日起(qǐ)实(shí)行)起征点是3500元(yuán) 。

5 、工资的个(gè)人所得税(shuì)计算(suàn)方法：应纳的所得税=应纳税所得(dé)额*适(shì)用税率(lǜ) 应纳税所得额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一(yī)金等）-专项(xiàng)附(fù)加扣(kòu)除-依法确定(dìng)的其他(tā)扣除。

个人所得税的(de)基数是如(rú)何计算(suàn)的

法律(lǜ)主观：个(gè)税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额=税前工资(zī)收入金额(é)-五险(xiǎn)一金(个人(rén)缴(jiǎo)堪用是什么意思拼音，堪是什么意思解释纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳(nà)所得额(é)×税率-速算扣除数。

个人(rén)所得(dé)税(shuì)基数(shù)有(yǒu)三种标准：工资、薪(xīn)金收入的劳动者，计税基数为月工资(zī)扣除社保、公积金个人缴纳部分后扣除3500元计算 。个体(tǐ)工商户的生(shēng)产 、经营(yíng)所得 ，以每一纳税年(nián)度(dù)的(de)收入总额减除(chú)成(chéng)本、费用以(yǐ)及(jí)损失后(hòu)的余额(é)，为应纳税所得额。

法律(lǜ)分析：新个人(rén)所得税的(de)计算方法：需要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算(suàn)扣除(chú)数附(fù)。工(gōng)资在5000元以(yǐ)上(shàng)的(de)缴纳个(gè)人(rén)所得税 。

工资计税基数怎(zěn)么算?

累计(jì)预扣预缴应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额=累计收入-累(lèi)计免税收入-累计减(jiǎn)除费用(yòng)-累计(jì)专项扣除(chú)-累(lèi)计专项附加扣除-累计(jì)依法确定的其他扣除。

税前工资-基本养(yǎng)老保险-医(yī)疗保(bǎo)险-失业保险-工伤(shāng)保险-住房(fáng)公积金=个(gè)人所得税基数。

法律主观：个税(shuì)的计算(suàn)方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前工资(zī)收入金额(é)-五险(xiǎn)一金(个人缴纳(nà)部分)-费(fèi)用减(jiǎn)除额；应纳(nà)税(shuì)额=应纳所得额(é)×税率-速(sù)算扣(kòu)除数 。

企业的所得(dé)税的计算基数是什(shén)么

按照季度或年度损益表中的利润总额数(shù)值(zhí)来(lái)确(què)定基数。用利润总额乘以适用所得税(shuì)率（25%）得出(chū)企业应交季度或年度所得(dé)税(shuì)。

就是利润表上的(de)利润(rùn)总额乘以适当的税率，税率是25% ，这个(gè)是(shì)不考虑(lǜ)税收优(yōu)惠的税(shuì)率(lǜ)。

企(qǐ)业(yè)所得税(shuì) 是按应纳税所得额（纳税调(diào)整(zhěng)后的利润(rùn)）计算缴纳的(de) 。

企业所得(dé)税的计税方式有2种(zhǒng)，分别是直接法和间(jiān)接法。

首先要知道(dào)所得税税率(lǜ)是25%。所得税计算的基础是用到利润总(zǒng)额乘以所得(dé)税税率(lǜ)得(dé)来的 。

企业所得税(shuì)的计算基数是根据会计利(lì)润总额(é)增(zēng)加(jiā)或减(jiǎn)少税法规定调(diào)整的项目金额(é)，即应纳税(shuì)所得额。应税所得=总会计利润±调整项(xiàng)目金额。企业所得税的征收方式分为(wèi)两种 ，一(yī)种是审(shěn)计征收，另一种(zhǒng)是核定征收 。

企业所得税计税基数

企业所(suǒ)得税(shuì)的计算(suàn)基数是在会计利润总额的基础上加或减按照税(shuì)法(fǎ)规(guī)定(dìng)调整的项目金额后，即为应纳(nà)税(shuì)所得额。

企(qǐ)业所(suǒ)得税是(shì)按应纳(nà)税所(suǒ)得额（纳税调整后的利润）计算(suàn)缴纳(nà)的(de)。 税(shuì)率一般是25% 。

据此，预缴企业所得(dé)税的计算公式(shì)为：月(季(jì))预(yù)缴所得税款(kuǎn)=月(季)应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额(é)×33% 或：月(季)预缴(jiǎo)所得(dé)税税额=上一年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利(lì)润表上的(de)利润(rùn)总额乘以(yǐ)适当的税率 ，税率是(shì)25%，这(zhè)个是不考(kǎo)虑税收优惠的税率。

新所得税法规定法定税率为(wèi)25%，内资企业和(hé)外资企业(yè)一(yī)致 ，国家需要重点(diǎn)扶持的高新技术企业(yè)为(wèi)15%，小型(xíng)微利企业为(wèi)20%，非(fēi)居民企业为(wèi)20% 。企业所(suǒ)得税特点计税依据为应(yīng)纳税(shuì)所得额。

根(gēn)据现在的《中华人民共和国企业所得(dé)税(shuì)法》规(guī)定。企业所得税税率为25% ，符(fú)合条件的小型(xíng)微(wēi)利企业，经主管税务机(jī)关批准，减(jiǎn)免20%。企业(yè)所(suǒ)得税的征收方式分为两种：一种是审计征收 ，另一种是(shì)核定征(zhēng)收(shōu) 。

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