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竞(jìng)聘管理岗位(wèi)个人优势怎(zěn)么写，个人竞聘(pìn)优势(shì)自(zì)述简短

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦，勤(qín)奋务实；

　　2、工作责(zé)任心强，具有一(yī)定(dìng)的团队合作能(néng)力、快(kuài)速(sù)执行(xíng)能力；

　　3、亲和(hé)力强，有耐心、merry什么意思 merry是彩虹社的吗沟通(tōng)能力强(qiáng)，能很好地处理(lǐ)突发状况，应(yīng)变(biàn)能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实(shí)守(shǒu)信，公私分明，具有(yǒu)良(liáng)好的(de)思想品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通(tōng)，工作(zuò)主动积极，服务(wù)意识很强。

　　先(xiān)突出个人优势，匹配的(de)优点(diǎn)非(fēi)常重要。

　　后面加上对应(yīng)经历(lì)的简单描述，就会(huì)显得更(gèng)丰(fēng)富。

　　标准的求(qiú)职简历主要由四个基(jī)本内容组成(chéng)：

　　1、基本情况：姓名、性别、出生日期(qī)、民族、婚姻状况和(hé)联(lián)系(xì)方式等。

　　2、教育背(bèi)景：按时间顺序列出初(chū)中至(zhì)最高学历的学校、专业和(hé)主要(yào)课(kmerry什么意思 merry是彩虹社的吗è)程。

　　所参加的各种专业知识和技能培训。

　　3、工(gōng)作经历：按(àn)时间顺序列(liè)出(chū)参加工作的所有(yǒu)的就业记录，包括公司／单位名称、职务、就任及离(lí)任时间(jiān)，应该突出所(suǒ)任每个职位的职责、工(gōng)作性质等，此(cǐ)为求职简历的精髓部分。

　　4、其他：个(gè)人特长及爱好、其他(tā)技能(néng)、专业团体、著述和证明(míng)人(rén)等。

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