如今的国产手(shǒu)机品(pǐn)牌最出(chū)名的当属(shǔ)华(huá)为了，华为这些年的发(fā)展可谓是步步高升，如今已经是全球领先的信息与通信技(jì)术（ICT）解(jiě)决方案供应商(shāng)了，因此对于华为的(de)一系列举(jǔ)动和公司治理策(cè)略大家都蛮好奇的，这其中就包括华为员工(gōng)持股(gǔ)方案，现(xiàn)在(zài)最大的股(gǔ)东是谁股权如(rú)何分配？华(huá)为现在(zài)最大的(de)股东是谁你或许听说过，但(dàn)华为(wèi)的(de)股权是如何分配的(de)你不一定知道吧，企业现在发展这么大，绝(jué)对不(bù)可能是个别人的功劳，是很多人集体努力的结果。

华为员(yuán)工持股方案

华(huá)为(wèi)技术有限公司成立(lì民盟的加入条件是什么，民盟的加入条件是什么样的)于1987年，该公司专注于ICT领(lǐng)域，在电信运营商、企业、终端和云计(jì)算等领域构(gòu)筑(zhù)了(le)端到(dào)端的解决(jué)方(fāng)案(àn)优势，截至2016年(nián)底，华为有17多万名员工，全国工商联发(fā)布“2016中(zhōng)国民(mín)营企业500强”榜单，华为(wèi)以3950.09亿元的年营业收入成(chéng)为500强榜首，2019年2019中(zhōng)国民营企(qǐ)业(yè)500强发布，华(huá)为(wèi)投资控股有(yǒu)限公(gōng)司以7212亿营收排(pái)名第一(yī)，同(tóng)时华为(wèi)还(hái)获(huò)得了首批(pī)2019中(zhōng)国品牌(pái)强国盛(shèng)典(diǎn)年度荣耀品牌的殊(shū)荣。

现在的华(huá)为毫无(wú)疑问(wèn)是成(chéng)功的，但成功背后(hòu)到底做了哪(nǎ)些(xiē)努力我们也可以了解一下。华为民盟的加入条件是什么，民盟的加入条件是什么样的是100%由(yóu)员工持有的民营(yíng)企业。股(gǔ)东会是(shì)公(gōng)司权力机构(gòu)，由工会和(hé)华为的(de)主(zhǔ)要创始人兼(jiān)总裁(cái)任正非两名(míng)股东(dōng)组成，工会(huì)履(lǚ)行股东职责、行(xíng)使股东权利的(de)机构是持(chí)股员(yuán)工(gōng)代表(biǎo)会。持股(gǔ)员(yuán)工代(dài)表会由全体持股员工代表组成(chéng)，代表全体(tǐ)持股员工行使有关权利，其中任正非(fēi)作为公司个(gè)人股东持(chí)有公司(sī)股份(fèn)，同时也参与了民盟的加入条件是什么，民盟的加入条件是什么样的员工(gōng)持股(gǔ)计(jì)划(huà)。

2001年底，在总(zǒng)裁任正非的强(qiáng)力推行(xíng)下，华为(wèi)公司实行(xíng)员工持股改革：新(xīn)员工不再派发长(zhǎng)期不变一元一股的股票(piào)，而老员(yuán)工的股票(piào)也逐渐转化为期股，就是所(suǒ)谓的(de)“虚(xū)拟(nǐ)受限股”。至(zhì)于什么叫虚拟受(shòu)限股呢，这是(shì)华为(wèi)投资控股有(yǒu)限公司工会授予员工的一种特殊股票，每年华(huá)为会根据员工的工作水平(píng)和对公司的贡献决(jué)定其获得的(de)股(gǔ)份数。员工按照(zhào)公司当(dāng)年净(jìng)资(zī)产价格(gé)购(gòu)买虚拟(nǐ)股，拥(yōng)有虚(xū)拟股(gǔ)的员工，可以获得一(yī)定比例的分红。

就是这(zhè)样的华为(wèi)员(yuán)工持(chí)股(gǔ)方案让华为(wèi)公司发展的越来越好，公司规定(dìng)根(gēn)据内部的评价体(tǐ)系，员工(gōng)的(de)虚拟股每年(nián)可兑现(xiàn)1/4，价格是最新的每股(gǔ)净资产价格，不过这项(xiàng)规定也有(yǒu)很(hěn)多限制条(tiáo)件，比(bǐ)如中高层每年(nián)有(yǒu)兑现额度，只能每年兑现1/10，除非(fēi)离职。并且在离(lí)开(kāi)后，还要经历公司严格的6个月审(shěn)核，确(què)认不(bù)出现(xiàn)创(chuàng)业公司的产品与华为构成(chéng)同(tóng)业竞争、没有(yǒu)从华(huá)为内部挖过(guò)墙角等(děng)等条(tiáo)件中的任何一条后(hòu)，方可全额(é)兑现。

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