15个(gè)工作(zuò)日(rì)是多长时间？是21天的(de)。关于15个工(gōng)作(zuò)日是(shì)多长时间以及15个工(gōng)作日是多长时间(jiān)是多少(shǎo)天，7～15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间，15个(gè)工作(zuò)日是多长时间(jiān)呢？，15个工作日(rì)到底是(shì)多(duō)少天，15个工作日(rì)是多久时间(jiān)等(děng)问题，小编将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

15个工(gōng)作日包括周(zhōu)六周日(rì)吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六(liù)周日(rì)的。

　　周六(liù)周日的(de)话往后顺延,15个(gè)工作日也就(jiù)是(s唐嫣是一线女明星吗，唐嫣是不是一线明星hì)三(sān)周的时间。

　　每(měi)一周(zhōu)的法定工(gōng)作日(rì)是5天,国(guó)有机关和事(shì)业(yè)单位自每周一(yī)至(zhì)周(zhōu)五,周六和周日为(wèi)工休日,企业单(dān)位可根据(jù)实际情况灵活安排周休息日。

15个(gè)工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作日(rì)通常应当是21天（含公休日6天），每(měi)周(zhōu)7天（只有5个工作日），三(sān)周就是15个(gè)工作日，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息日后达(dá)到(dào)15天。

　　工作日是指(zhǐ)法(fǎ)律规(guī)定的(de)一(yī)昼夜内的工作时间的时(shí)数。

　　工作日通常分为四(sì)种，即(jí)标准工作日，特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工作日、延长工(gōng)作日和无定时工作日。

法(fǎ)律依据

　　《劳(láo)动法(fǎ)》第三十六条(tiáo)

　　国家(jiā)实(shí)行(xíng)劳(láo)动者每日工作时间不超(chāo)过(guò)八小时、平均每周工作时间(jiān)不超(chāo)过(guò)四十四小时的工时制度。

　　第四十一条

　　用人单(dān)位由于生产经营(yíng)需要(yào)，经与工会和(hé)劳(láo)动者(zhě)协商后可以延(yán)长(zhǎng)工作时间(jiān)，一般每(měi)日(rì)不得超过一(yī)小时；因特(tè)殊原因需要(yào)延长工作(zuò)时间的，在保障(zhàng)劳动者身体健康(kāng)的(de)条(tiáo)件下延长工作时(shí)间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六(liù)小时。

工作日(rì)起(qǐ)源

　　马(mǎ)克思(sī)认为八小(xiǎo)时工作制是工人阶级(jí)解放的(de)一个必要(yào)条件(jiàn)，没有这个条件，一切(qiè)进一步谋求改善工人状况(kuàng)和(hé)解放工人的尝试，都将遭到失(shī)败。

　　于是(shì)在国(guó)际共运(yùn)史上，各国工人为争取八小时工作制付出了(le)长期努力(lì)，

　　1866年第一国际日内瓦代表大会根(gēn)据马克思(sī)的建议(yì)通过(guò)了《关(guān)于缩短工作日(rì)》的(de)决议，但远在这(zhè)之(zhī)前的1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信(xìn)每日(rì)劳动(dòng)八(bā)小时对于任何(hé)人都已经太够(gòu)了(le)。

　　马克(kè)思自己也承(chéng)认：我们建议通过立法手续(xù)吧(ba)工作(zuò)日(rì)限制(zhì)为八小时。

　　这种限制是美国工人的(de)共(gòng)同要求，代表大会决定将(jiāng)使它成为全世界工人(rén)阶级的共同(tóng)行动纲领(lǐng)。

　　1933年，美(měi)国率先将全(quán)国(guó)标(biāo)准工作(zuò)时间改为每周40小时。

　　受(shòu)此唐嫣是一线女明星吗，唐嫣是不是一线明星(cǐ)鼓舞，国(guó)际劳工组(zǔ)织(zhī)1935年出台(tái)的47号公约(yuē)规定每天(tiān)工作(zuò)时间不能超过8小时，每(měi)周不能超过40小时，

　　但美(měi)国(guó)并不是灯塔，八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作制的口号最早起(qǐ)源于英国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英国空想社会(huì)主义者罗伯(bó)特·欧(ōu)文就(jiù)提出(chū)了八小时工作(zuò)制问题，并把它作(zuò)为(wèi)理想(xiǎng)社会的重要制(zhì)度。唐嫣是一线女明星吗，唐嫣是不是一线明星

　　在(zài)这(zhè)之(zhī)后的1853年(nián)，伦敦建(jiàn)筑(zhù)业工人(rén)为(wèi)争(zhēng)取八(bā)小时工(gōng)作制进行了罢(bà)工，以失(shī)败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝(zhī)加哥四万多名工人与警察发生(shēng)激烈冲突，喊出八(bā)小(xiǎo)时工作(zuò)，八小(xiǎo)时休息，八(bā)小时归自己的(de)口号，暴力(lì)迫(pò)使当(dāng)局允许(xǔ)工人每天(tiān)只工(gōng)作八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工的成功，1889年(nián)7月14日(rì)召(zhào)开(kāi)的第二国(guó)际第一次大(dà)会上，法国(guó)代表(biǎo)拉文(wén)提议：把1886年5月1日美国工(gōng)人争取八小时工(gōng)作制的斗争日，定为国际无产阶(jiē)级的共同节(jié)日。

　　但国(guó)际共(gòng)运并不能独揽功劳(láo)，人类偷懒史另(lìng)有一条独立脉络。

　　早(zǎo)在19世(shì)纪(jì)50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们就开始为争取(qǔ)八小时工作制斗争，

　　继1849年美(měi)国(guó)加(jiā)利(lì)福尼亚发现金矿之后，1851年在澳大利亚也发现了(le)金矿，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造成澳大利(lì)亚劳动(dòng)力短缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩(suō)短工作时间成(chéng)为澳(ào)大利亚工人(rén)们关心的(de)问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚(yà)的石匠们就在同业公(gōng)会(huì)的框架内率先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到(dào)19世纪90年代，澳大利亚(yà)基本(běn)上实现了(le)八小时工作制(zhì)。

15个(gè)工(gōng)作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是(shì)21天（含(hán)公休(xiū)日6天），每(měi)周7天（只有5个工作日），三(sān)周(zhōu)就是15个工作日，可以理解为∶连续时间累(lèi)计中剔除休息日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法律(lǜ)规(guī)定的一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间(jiān)的(de)时(shí)数。

　　工作日通常分(fēn)为(wèi)四种，即标准工(gōng)作(zuò)日，特殊条件(jiàn)下的缩短工(gōng)作日、延长(zhǎng)工作(zuò)日(rì)和无(wú)定(dìng)时工(gōng)作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是(shì)指由法律规(guī)定的，在正常情(qíng)况下，一般职工所(suǒ)实行的工作日。

　　目前我国实行(xíng)的(de)标准(zhǔn)工作日是(shì)每日(rì)不超过8小时，每(měi)周不超过44小时，平均每周工作(zuò)5天半。

　　标准工作日(rì)是我国工时制度立法的基础(chǔ)。

　　（2）特殊条(tiáo)件下的缩短工作日(rì)

　　特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短工(gōng)作日，是指在(zài)严重有(yǒu)害健康和劳(láo)动条件恶(è)劣以及(jí)对女(nǚ)工和未成(chéng)年工实行特殊保护的条件下(xià)，少于标准工作日时(shí)数的(de)工作(zuò)日(rì)。

　　1、15个工作日是刨除周六日(rì)和(hé)节(jié)假日等公(gōng)休日，是连续的15天工作日。

　　2、如果从1号周(zhōu)一(yī)算1-5号工作日6.7号(hào)不(bù)算从8-12号为工作日13.14不(bù)算从15-19日(rì)为工(gōng)作(zuò)日(rì)，也(yě)就(jiù)是说，从1号到19号(hào)周期为15个(gè)工(gōng)作日，如(rú)果除周(zhōu)末外(wài)有(yǒu)其他的节假(jiǎ)日(rì)依次顺延(yán)。

　　期间(jiān)开始的时和日不计量在(zài)期间(jiān)内，期(qī)间期满(mǎn)的最后一日为(wèi)节假(jiǎ)日(rì)的，以节假日(rì)后的第一(yī)日(rì)为期间期满(mǎn)的日子。

　　【法律(lǜ)依据】：《中华人(rén)民共和国劳动法》

　　第三十六条国家(jiā)实行劳动者每日工作(zuò)时间不超过八(bā)小时(shí)、平均每周工作时间不超过(guò)四十四小时的(de)工时制度。

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